以下為「協力治理實務—探討「東埔溫泉水資源管理」問題—中階主管篇」e等公務園+測驗解答,共 20 題,供公務人員學習參考。
下列哪些是創新力的特質?
- 為非直線性、非常識的思考過程
- 具有冒險性、不確定性
- 能以效率的角度來評估其成效
- 具有壓力,且令人勞心
「日本邁入老齡化社會,積極開發機器人產業」,屬於下列何種創新力來源?
- 認知的改變
- 人口結構的改變
- 基於程序需要的創新
- 新知識的產生
請問東埔溫泉區未來發展重點方向有哪些?
- 取供事業、水費徵收
- 溫泉區開發、保育
- 溫泉區經營
- 溫泉區管理
計畫力是一種思考未來的能力,是預期如何能正確而順利完成任務。
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以南投縣政府2018年3月提出之「共管計畫」來說,經過一段時間推動後,在「既有管線拆遷補償、共管水費計算、後續管理經營、未來設備維護」議題上可能是政策規劃面臨之挑戰。
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臺灣溫泉只能從化學性質區分類別。
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請問下列關於創新力的敘述何者正確?
- 能提升組織的效益
- 強調無中生有
- 是改善現有事物的行為
- 過程是經過策劃、評估、設定目標的
請問下列何者不是中階主管在規劃政策時,應有的態度與作為?
- 考量成本效益,以最小成本,獲得最大效益
- 善用計畫力,逐步構思規劃內容、釐清盲點
- 善用創新力,改善現有的事物
- 考量單一績效,只為獲得上級肯定
東埔溫泉再造計畫中的內容之一:「整頓市容,提升觀光休憩品質」,應屬於計畫力流程中的哪一項?
- 擬定時程安排
- 擬定具體目標
- 確認主要目的
- 擬定執行細項
請問以下何者不是目前臺灣溫泉管制面臨的問題?
- 缺乏事權統一專責管理機構
- 破壞整體環境景觀與保育
- 公共設施過多
- 溫泉資料庫未經系統性整理
對於溫泉使用事業來說,主要對應的申請業務是溫泉標章。
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請問96度的溫泉水歸類在以下哪種類型?
- 低溫溫泉
- 中溫溫泉
- 高溫溫泉
- 沸騰溫泉
東埔村是南投縣信義鄉海拔最高的村落,因部分區域位於麓山地區,潛藏豐富之地熱熱源。
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「3M公司發明便利貼」是屬於創新力來源中的「意料之外的事」。
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中階主管應具備政策規劃的思維,並以「良善治理」與「共享性資源」作為研討主軸。
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請問以下哪些是東埔溫泉區目前使用現況與問題?
- 溫泉運用網絡複雜
- 合法經營阻礙重重
- 缺乏管理惡性競爭
- 遊客過多無法容納
東埔溫泉其中一處主要露頭水溫是49℃,請問是歸類在哪種類型?
- 低溫溫泉
- 中溫溫泉
- 高溫溫泉
- 沸騰溫泉
「健康意識抬頭,市場上出現各式保健食品、運動產品」,屬於下列何種創新力來源?
- 認知的改變
- 人口結構的改變
- 基於程序需要的創新
- 新知識的產生
中階主管承擔方案規劃的職責,應當採行哪些原則呢?
- 資源統籌應用
- 效率與效能
- 成本效益
- 顧客導向
請問下列哪些是計畫力的內涵?
- 思考最低人力配置
- 思考計畫的主要目的
- 擬定具體的計畫時程
- 擬定所欲達成的具體的目標