基層公務人員執行公務之法律須知-區公所篇(下) 解答
以下為「基層公務人員執行公務之法律須知-區公所篇(下)」e等公務園+測驗解答,共 10 題,供公務人員學習參考。
依最高行政法院98年度裁字第622號判例認為,劃設禁止停車線的法律性質為何?
- 行政處分
- 法規命令
- 一般處分
- 行政指導
依行政程序法第110條規定,書面以外之行政處分自何時發生效力?
- 送達
- 使知悉
- 通知
- 以上皆是
依行政程序法第73條規定,應受送達人拒絕受領而無法律上原因者,應將文書置於送達處所,以為送達,係指下列何者?
- 寄存送達
- 公示送達
- 留置送達
- 補充送達
行政程序法之寄存送達,應自何時發生送達效力?
- 寄存送達完畢時
- 寄存之日起,經10日發生效力
- 寄存機關保存期滿日之翌日
- 自應受送達人實際領取時
依訴願法第14條規定,訴願之提起,應自行政處分達到或公告期滿之次日起幾日內為之?
- 1個月
- 2個月
- 30日
- 60日
阿香遭駁回之訴願決定書,因由與其同住不識字老母親拿其印章蓋章而領取,阿香因此主張未完成送達程序,是否有理由?
- 有理,因母親不識字影響送達效力
- 無理,有辨別事理能力者,即具足代為收受郵件之能力
- 不一定,應視是否為有權代理
- 有理,因送達應以當事人或利害關係人為之
小新於112年3月31日接獲公所駁回低收入戶行政處分,而於112年5月2日提起訴願,但經認定訴願已逾法定期間,小新主張本案末日(112年5月1日)為勞動基準法所定休假日,認為訴願未逾期,是否有理由?
- 有理,期間之末日為國定假日,以該日之次日為期間之末日
- 不一定,因當日機關無休假,應由機關認定是否逾期
- 無理,行政機關於5年1日勞動節正常上班,仍能為意思表示或給付,無此順延的問題
- 有理,當日勞工休假,應以保障人民的權益為主
行政機關對人民請求釋示法令疑義所表示之意見,其法律性質為何?
- 行政處分
- 行政契約
- 觀念通知
- 行政規則
依法務部函釋認為,如期間之末日為星期六者(當日機關為休息日),應以何時為期間之末日?
- 以其次星期一上午為期間末日
- 以星期日之次日 (星期一) 為期間末日
- 仍應適用行政程序法第48條第4項後段規定
- 以上皆非
甲新建鐵皮屋一間,經主管機關乙於111年4月9日以違章建築認定通知書A,認定系爭建物為違章建築。甲於同年5月18日檢附陳情書提出陳情緩拆,經乙以同年5月19日B函回復甲礙難同意,試問B函之法律性質?
- 行政規則
- 事實行為
- 行政處分
- 行政指導