以下為「AI 與工作—工作流程將如何經歷破壞式重組?」e等公務園+測驗解答,共 10 題,供公務人員學習參考。
講者認為,在 ANI 時代,人機協作將成為趨勢,人類的學習雖然相對效率較低,但仍需要學習,為什麼?
- 培養自身對於特定領域的直覺研判素養與處理能力
- 了解人類社會的喜好及標準
- 建立人類社會在人機協作情境中的最終決定權
- 以上皆是
關於「高階應用:產生精確的結果,給予醫療、學術研究等使用」,講者認為要注意哪些事項?
- 縱使生成的結果精確度再高,都需要評估倫理問題
- 縱使生成的結果精確度再高,都需要,仍可能有各種法律問題
- 仍需要觀察能否做到「因果推論」
- 以上皆是
講者提到,設想 AI 技術使用普遍化之後,就業市場中的雇主將 AI 變成生產工具,並開發出監督模式,例如特定的工作任務的完成工時可能從 8 個小時縮短為 2 個小時,在前述情境中,「雇主會傾向於要求職員 2 個小時完成任務就下班,還是會要求職員在 8 個小時內完成 4 次工作任務呢?」由此可知,我們應當注意哪些受影響面向?
- 新技術所造成的勞動權益問題
- 產業轉變造成的社會分配問題
- 應用 AI 技術所造成的誤差,進一步產生的負面後果,該由使用者全權承擔,或是智能技術研發者應納入法律責任探討範疇中
- 以上皆是
本次課程所引述的書籍為何?
- 《二十一世紀機器人新律》
- 《科技x愛x12則奇思妙想》
- 《如何無所事事》
- 《台灣AI大未來》
關於「中階應用:將不同功能的生成式 AI 進行組合,完成特定任務 」,講者認為要注意哪些事項?
- 此類應用,已經相近於目前的工作範疇
- 例如語音轉變為文字,並再以文字產生圖像
- 近期有大量以生成式 AI 技術所提供的數位服務產品
- 以上皆是
關於學校教學內容,在學生畢業後邁入職場後,可能會遇到 AI 帶來的新技術變化衝擊,講者建議如何因應?
- 建立職涯中的自學方法
- 等待完整的技術解決方案
- 迴避技術導入
- 以上皆非
關於「低階應用:指令工程、工作助理 」,講者認為要注意哪些事項?
- 可以將 AI 視為諮詢對象
- 需警覺有大量似是而非的內容
- 每一項都需要專業知識確認內容是否正確
- 以上皆是
本次課程所引述的書籍為何?
- 《深度思考》
- 《匠人》
- 《不工作的世界》
- 《科學愛人》
講者認為目前可以歸納出哪些層次的 AI 應用?
- 低階:指令工程、工作助理
- 中階:將不同功能的生成式 AI 進行組合,完成特定任務
- 高階:產生精確的結果,給予醫療、學術研究等使用
- 以上皆是
在特定領域中,如何提高 AI 回答的準確度?
- 語言模型的訓練資料採用該領域的關鍵資料
- 提供該領域的參照資料
- 設計流程將語言模型依據參照資料進行回覆
- 以上方法均可採用